【ノーコードで実現可能】プログラミング不要でkintoneと即給を連携して、kintoneで従業員情報が登録されたら自動的に即給にもその情報を追加する方法

導入文

kintoneと即給の連携は、企業の人事管理を効率化するための強力な手段です。本記事では、プログラミング不要でこの連携を実現し、kintoneで従業員情報が登録された際に即給にも自動的に情報が追加される方法を解説します。これにより、データ管理の手間を大幅に削減し、業務の効率化を図ることができます。

こんな方におすすめ

[Yoomとは]

kintoneと即給の連携フローの作り方

ステップ1：kintoneと即給をマイアプリ連携

紹介する基本テンプレのSlugをdisplay_template_idに挿入して、アプリ連携を行います。基本テンプレ 114166を使用してください。

ステップ2：トリガーを設定

kintoneで従業員情報が登録された際にトリガーが発動するように設定します。画面キャプチャを用いて具体的な手順を説明します。

ステップ3：アクションを設定

即給に情報が自動的に追加されるようにアクションを設定します。こちらも画面キャプチャを用いて詳細に説明します。

kintone・即給を使ったその他の自動化例

他にも、kintoneと即給を活用した様々な自動化の例を紹介します。例えば、従業員の勤怠管理や経費精算の自動化など、業務効率化に役立つ事例を挙げます。

kintoneと即給を連携するメリット

効率的なデータ管理とミスの低減

kintoneで従業員情報が登録されると、即給にも自動的に反映されるため、手動でのデータ入力や確認作業が不要になります。これにより、人的エラーのリスクが減少し、データ更新作業がスムーズになります。特に、情報の重複や不正確なデータが減ることで、データの整合性が向上し、信頼性の高い情報管理が可能になります。人事担当者にとって、データの正確性は非常に重要であり、この連携はそのニーズに応えるものです。

リアルタイムでの給与反映と作業負担の軽減

従業員情報が登録されると即座に給料データに反映されるため、リアルタイムでの給与計算が可能になります。これにより、従業員への支払いが正確かつ迅速になり、従業員満足度が向上します。また、自動化により手動で行っていたデータの転記や確認作業を削減できるため、総務部門や人事担当者の業務負担が軽減されます。時間を有効に活用できるようになり、業務の効率化が実現します。

まとめ

kintoneと即給の連携は、企業の人事管理を大幅に効率化する手段です。ノーコードで実現可能なこの連携により、データ管理の手間を削減し、リアルタイムでの給与反映が可能になります。これにより、業務の効率化と従業員満足度の向上が期待できます。ぜひ本記事の手順を参考に、貴社の業務改善に役立ててください。