freee人事労務に新しく従業員の登録があったら、登録情報をTalknoteに通知するフローです。手動で従業員の登録情報をWorkplaceに通知する必要がなく、最新情報の把握や共有の抜け漏れ防止を実現することができます。

freee人事労務に新しく従業員の登録があったら、登録情報をWorkplaceに通知するフローです。手動で従業員の登録情報をWorkplaceに通知する必要がなく、最新情報の把握や共有の抜け漏れ防止を実現することができます。

Yoomフォームに勤怠情報の修正申請が回答されたら、担当者と上長に承認を行いfreee人事労務の勤怠情報を更新してGoogle Chatに通知するフローです。

SmartHRに従業員が登録されたら、KING OF TIMEにも自動的に従業員情報を追加するフローです。アカウント発行後にオペレーションを追加すれば、作成したアカウント情報をメールで従業員に送付するといったことも可能です。

SmartHRに従業員が登録されたら、KING OF TIMEに従業員のアカウントを新たに発行してWorkplaceに通知するフローです。アカウント発行後にオペレーションを追加すれば、作成したアカウント情報をメールで従業員に送付するといったことも可能です。

freee人事労務に新しく従業員の登録があったら、登録情報をSlackに通知するフローです。手動で従業員の登録情報をSlackに通知する必要がなく、最新情報の把握や共有の抜け漏れ防止を実現することができます。

Jicooに面談予定が入ったらzoomを作成するフローです。面談予約が入ったら自動的にzoomのミーティング予約ができる為、作業フローを一元化できます。‍

freee人事労務に新しく従業員の登録があったら、登録情報をMicrosoft Teamsに通知するフローです。手動で従業員の登録情報をMicrosoft Teamsに通知する必要がなく、最新情報の把握や共有の抜け漏れ防止を実現することができます。Microsoft Teamsに通知する内容は自由にカスタマイズすることができます。

入力いただいた新入社員情報をもとに雇用契約書を作成してSmartHRとMicrosoft Excelに登録してMicrosoft Teamsに通知するフローです。新入社員情報を手作業で入力せずに、迅速かつ正確にSmartHRとMicrosoft Excelに追加することができ、業務の効率化になります。‍

SmartHRに従業員情報が登録されたら、その情報をNotionのデータベースに格納してGoogle Chatに通知するフローです。取得する情報は氏名、メールアドレス、電話番号、所属部署、役職などで、これらの情報を自動的にNotionデータベースに登録することが可能です。‍

Yoomフォームに勤怠情報の修正申請が回答されたら、担当者と上長に承認を行いfreee人事労務の勤怠情報を更新するフローです。Yoomフォームとfreee人事労務を連携することで、業務の手間を省くことができます。‍

freee人事労務に新しく従業員の登録があったら、登録情報をGoogle Chatに通知するフローです。freee人事労務とGoogle Chatを連携することで、手動で従業員の登録情報をGoogle Chatに通知する必要がなく、最新情報の把握や共有の抜け漏れ防止を実現することができます。‍

Yoomデータベースの従業員情報を用いて、SmartHRに自動的に従業員を登録します。従業員を登録後にオペレーションを追加することで、メールやチャットで通知を行うことも可能です。

Yoomデータベースから、HRMOSのアカウントを自動的に発行します。発行されたアカウント情報は、メールで従業員に通知されます。

Yoomデータベースの情報を利用して、SmartHRの従業員情報を自動更新します。更新内容は任意の値に変更可能です。更新された情報はSmartHRの従業員情報として反映されます。‍

SmartHRに新しい従業員が登録されたら、Google Workspace内に該当の従業員用のアカウントを自動で発行します。Google Workspaceにアクセスしなくても自動的にアカウント発行が可能です。アカウント名やパスワードの設定は自由にカスタマイズ可能です。アカウント発行後にオペレーションを追加すれば、作成したアカウント情報をメールで従業員に送付するといったことも可能です。‍

データベースに従業員情報が登録されたら、その情報を自動でカオナビに追加し、Slackに通知します。従業員情報の登録には、アプリとの連携が必要です。また、通知内容や送信先のチャンネルもカスタマイズ可能です。‍

フォームに回答された従業員の情報と通帳画像の解析データをもとに、SmartHRへ新しく従業員情報を登録します。途中に担当者依頼を加えることで、より確実なデータ追加を可能にしています。

フォームに勤怠情報の修正申請が回答されたら、承認を行いfreee人事労務の勤怠情報を更新します。

入力フォームにユーザー情報を入力すると、Google Workspace内に新規ユーザーが自動的に作成されます。作成されるユーザーの情報は、入力フォーム内で指定したものが反映されます。また、作成されたユーザーのメールアドレスやパスワードなどの情報を、フォームで指定したメールアドレスに通知します。‍

SmartHRに従業員が登録されたら、給与/勤怠/人事評価各システムへ登録します。SmartHRへの登録を起点に、他のツールにアクセスをすることなく自動登録が可能です。今回は、PCAクラウド給与、KING OF TIME、カオナビを例として設定します。